Bu projelerden biri de kadın istihdamını artırmaya yönelik büyük bir adım olan "Kayıtlı Kadın İstihdamının Desteklenmesi Projesi (WOMEN-UP)" oldu.
Proje kapsamında, kadın işverenlere her ay 22 bin 104 TL'lik ödeme yapılacak. Söz konusu destek, özellikle kadın girişimcilerin kadın çalışan istihdam etmeleri amacıyla sağlanacak.
Kadınların iş gücüne katılımını artırmaya yönelik bu adım, ülke genelinde önemli değişikliklere yol açmayı hedefliyor.
AYLIK DESTEK MİKTARI VE PROJE BÜTÇESİ
Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın talimatıyla başlatılan proje, 2025 yılının Ağustos ayında sonlanacak. Proje için toplamda 11.6 milyon Euro'luk bir bütçe ayrıldı. Bu bütçe, kadınların iş gücüne katılımını artırmak ve kadın girişimcilerin iş yerlerinde daha fazla kadın istihdam etmelerini teşvik etmek amacıyla kullanılacak. Destek, her bir kadın çalışan için, asgari ücretin yüzde 65’ine kadar olan bir tutarda olacak ve bu da yaklaşık 22 bin 104 TL olarak belirlenmiş durumda.
KADIN İSTİHDAMINA DESTEK İÇİN BELİRLENEN ŞARTLAR VE HEDEFLER
"Women-Up" projesi, kadın girişimcilerin ve işverenlerin kadın sigortalı çalışanlar istihdam etmelerini teşvik etmeyi amaçlıyor. Projenin ilk fazında 2012 ve sonrasında kurulmuş olan, en fazla 9 işçi çalıştıran işletmeler hedef alınıyor. Bu işletmelerde kadın sigortalı çalışan istihdam eden kadın işverenler, projeden faydalanabilecek.
Projenin ilk fazında 4 bin kadın işveren ve bu işverenlerin işe aldığı 4 bin kadın işçi destek aldı. Hedeflenen bu başarıların ardından, "Women-Up II" adı altında ikinci faz başlatıldı. İkinci fazda ise 2100 kadın işveren ve 2100 kadın işçi daha desteklenecek.
UYGULAMA ALANLARI VE PROJEYE KATILIM SAĞLAYACAK İLLER
Projeye katılım sağlanacak iller, kadın işveren yoğunluğuna göre belirlendi. Proje, Ankara, Aydın, Denizli, Samsun, Kahramanmaraş, İstanbul ve Şanlıurfa illerinde uygulanacak. Bu iller, kadın girişimcilerin yüksek yoğunlukta bulunduğu bölgeler olarak seçildi. Şu ana kadar, projeye yönelik toplamda 25 milyon Euro'luk hibe ödemesi gerçekleştirildi. Destek ödemeleri, her bir iller için belirlenen kontenjanlar doğrultusunda yapılacak.
BAŞVURU ŞARTLARI VE SÜREÇ
Proje kapsamında başvuru yapmak isteyen işverenlerin, şirketlerini 2012 tarihinden önce kurmuş olmaları gerekmektedir. Ayrıca, işçi işe giriş bildirgesinin projeye başvuru yapılmadan önce verilmiş olması şartı aranıyor. Başvuru için herhangi bir sektör sınırlaması bulunmamaktadır. Ancak, başvuracak girişimcinin kadın olması şartı aranırken, çok ortaklı işletmelerde en az iki kadın ortağın bulunması gerekmektedir.
İşverenlerin proje şartlarını karşılaması durumunda, başvuru kabul edilecek ve destek ödemeleri yapılacaktır. Destek, işverenin işe aldığı kadın işçilerin SGK ve diğer sosyal güvenlik ödemeleri üzerinden yapılacak. Ancak, projeden yararlanabilmek için kadın işçilerin en az bir aydır işsiz olmaları gerektiği belirtiliyor.
EVDEN ÇALIŞANLAR İÇİN DURUM NE OLACAK?
Proje, evden ya da uzaktan çalışanlar için de uygun. Ancak, proje başvuru süreçlerinde, işyeri izleme ziyaretlerinin gerçekleştirileceği ve bu ziyaretlerde işçilerin işlerini yerine getirip getirmediği kontrol edilecektir. Evden çalışacak olan işçiler için, belirli sürelerde izleme yapılacak ve çalışanların işlerini yapıp yapmadıkları denetlenecektir.
PROJE BÜTÇESİ VE HİBE ÖDEMELERİ
Proje için toplam bütçe 11.6 milyon Euro olarak belirlendi ve bu bütçe, kadın istihdamını artırmaya yönelik olarak harcanacak. Projenin ilk fazında 4 bin kadın işvereni ve 4 bin kadın işçi destek alırken, ikinci fazda bu rakam 2 bin 100 işveren ve 2 bin 100 kadın işçiye çıkacak. Her bir kadın işçi için yapılan aylık ödeme, asgari ücretin yüzde 65'ine kadar çıkacak ve bu tutar 22 bin 104 TL’ye kadar ulaşabilecek.
KOOPERATİFLER VE DİĞER İSTİHDAM ALANLARI
Kooperatifler de projeden yararlanabiliyor. Kooperatifler, gerekli başvuru şartlarını yerine getirdiği takdirde, projeye başvurabilecek ve hibe desteğinden faydalanabilecek. Ayrıca, kooperatiflerin Halk Bankası ile yapılan protokol kapsamında, mali desteğin yatırılacağı banka hesabını açmaları sağlanacak.
KONTENJAN VE BAŞVURU SÜRECİ
Projeye başvuracak işverenler, belirli kontenjanlar doğrultusunda başvuru yapacak. Eğer başvuru sayısı kontenjanları aşarsa, “önce gelen alır” kuralı uygulanacak ve yedek liste oluşturulacak. Yedek liste, her il için belirlenen asil kontenjan kadar olacak ve bu sayı tamamlandıktan sonra başvurular kapanacak.
WOMEN-UP projesi, kadın istihdamını artırmak ve kadın girişimciliğini desteklemek için önemli bir adım olarak öne çıkıyor. Proje, Türkiye’deki kadınların iş gücüne katılımını artırmak ve ekonomik bağımsızlıklarını sağlamalarına yardımcı olmak amacıyla büyük bir fırsat sunuyor.
